Empresa local de maquinaria familiar hace un negocio de hacer agujeros

Gary Zagar de Zagar Inc
Zagar Inc.

(Cortesía del blogger invitado Gary Zagar, ventas y marketing, Zagar Inc.)

La empresa de maquinaria Zagar Inc. fue fundada en 1937. Dedicados a la idea de que todo necesita agujeros, los cabezales de perforación sin engranajes de Zagar se fabricaron durante un período robusto durante las guerras mundiales y se convirtieron en un gran producto en el mercado estadounidense. La fábrica, ubicada en Euclid, Ohio, justo a la salida de I-90, también fabrica accesorios para trabajos, máquinas de taladrado y roscado, y maquinaria personalizada.

La ubicación de la fábrica fue elegida fuera de I-90 debido a la exposición a la autopista en el pasado, que sigue siendo un gran lugar en la actualidad. Siempre con visión de futuro, el Sr. Zagar vio equipos para hacer agujeros en los campos en constante expansión de las industrias de la medicina, aeroespacial, automotriz y militar. Aunque estas son áreas principales de negocios, muchas otras entidades han sido atendidas. La compañía incluso ha perforado agujeros en las puntas para los dientes durante la locura del cabello de 80.

La base de clientes de la compañía abarca todo el mundo y abarca todo lo que necesita un orificio perforado en cualquier tipo de superficie y material. Actualmente, hay aproximadamente empleados de 20 que trabajan en Zagar, y los propietarios sienten que uno de los mayores desafíos que enfrenta la industria es el empleo. Las personas calificadas para ejecutar y construir máquinas se están convirtiendo en una rareza, y las escuelas no están enseñando a los comerciantes y mujeres como antes. La concentración en ir a la universidad, la informática y los campos médicos ha reducido los oficios. Los niños también han estado expuestos a videojuegos y computadoras a una edad más temprana, lo que crea una generación de "hombres de interiores" que está paralizando muchas industrias.

Industrias Zagar Industrias sirve

Sin embargo, Zagar está comprometida con el éxito continuo al llegar a las escuelas de comercio en el área, crear relaciones con ellos y sembrar semillas en las cabezas de los niños para hacerles saber que una carrera de manufactura no es algo malo. La compañía también se acercó a organizaciones comerciales y cámaras de comercio locales para ayudar a crear relaciones positivas hacia el éxito de la industria. A medida que la industria avanza hacia un futuro de alta tecnología y fabricación avanzada, las empresas deben prepararse para la necesidad.

Cuando no trabaja en Zagar Inc., Gary Zagar es un ávido jugador de golf y padre. Es todo para lo que tiene tiempo. Se siente inspirado por la positividad: está ansioso por la vida y por las cosas buenas, en general, en lugar de los informes constantes de lo negativo y la difícil situación del mundo. Se esfuerza por ser, y alienta a otros a ser, la luz del mundo para inspirar cosas positivas en otras personas. Le gusta estar al aire libre cuando hace buen tiempo y le encanta comerciar y aprender sobre todo. Él dice: "La vida es muy interesante, y me encanta".

La tienda de metalurgia de cuarta generación trabaja para generar el interés de los estudiantes en la fabricación de carreras

Parte mecanizada de la máquina y de los fabricantes de bebidas
Parte (placa convectora) antes del mecanizado
Parte de la máquina y los fabricantes de bebidas que se está mecanizando
Parte durante el mecanizado
La máquina de bebidas y los fabricantes terminaron la pieza mecanizada
Parte después del mecanizado

En 1904, George Hewlett fundó Cleveland Union Engineering Company en el área de Flats de Cleveland. La empresa se encargó de la fabricación de metales industriales, la soldadura, la fabricación y la construcción de acero. La hija de Hewlett se casó con John Geiger, que es el abuelo del propietario actual, también John Geiger, y el bisabuelo de Jake, que también trabaja para la empresa. En los 1920, comenzó a desarrollar y construir equipos para las industrias de destilación y elaboración de cerveza para limpiar y pasteurizar jarras de leche y botellas de cerveza, de ahí el cambio de nombre de Beverage Engineering. En los 1940, se movió a su ubicación actual en Lakewood Heights Boulevard y cambió su enfoque de máquinas de bebidas a mecanizado para el esfuerzo de guerra, y en 1957 encontró su encarnación actual como Beverage Machine & Fabricators, Inc. ¿Qué significan estos cambios? ¡Adaptabilidad! Y, Beverage Machine ha encontrado su nicho.

Aunque la compañía ya no forma parte de la industria de las máquinas de bebidas, ha continuado su viaje en la industria metalúrgica y ahora máquinas (cortes o acabados) piezas metálicas difíciles de mecanizar hechas de inconel, monel, acero inoxidable y titanio. También tiene máquinas más grandes que pueden manejar piezas más grandes y pesadas (hasta 10 pies de diámetro y 24,000 libras) para las industrias de acero, energía, energía, minería, nuclear, aeroespacial y de defensa. Por ejemplo, hizo un proyecto para SpaceX el año pasado, una compañía que diseña, fabrica y lanza cohetes avanzados y naves espaciales. Beverage Machine también solo maneja piezas únicas y órdenes más pequeñas en lugar de producción de gran volumen. Sus pedidos van desde uno hasta piezas 25 a la vez. Hace cinco años, agregó el corte por chorro de agua a su capacidad, lo que rompió a la empresa con el mecanizado de metales tradicional. Utilizando el chorro de agua, la compañía ha trabajado para empresas de letreros y vidrio y ha trabajado en los premios de vidrio para el Tri-C JazzFest del año pasado. Con una sola pieza de equipo, amplió la capacidad y su base de clientes.

Todos los clientes de Beverage Machine son regionales y solo los atienden los empleados de 16. La empresa principalmente emplea maquinistas y está buscando y está dispuesta a formar a un candidato adecuado. Josh Smith, técnico de chorro de agua de Beverage Machine, dice que el impacto en el problema laboral de hoy comenzó hace años cuando las escuelas eliminaron los programas de taller y se enfocaron en la preparación para la universidad. Ha trabajado para la compañía durante 16 años, y su padre ha sido el gerente de la planta durante 25 años. Él dice: "Cuando fui a la escuela, la percepción fue que JVS [escuela vocacional conjunta] era donde iban los analfabetos y los analfabetos y que todos los que pueden pensar van a la universidad". Dice que en cinco años todos en la industria estarán retirarse, y habrá una escasez de mano de obra calificada. Agrega que la industria tiene que llegar a los estudiantes cuando son 11 o 12 para mostrarles que los trabajos en la fabricación son geniales e innovadores. Con ese fin, comenzó "ThinkSpark", un movimiento de base para crear una fundación en el condado de Lorain para inspirar y orientar a los jóvenes a considerar carreras en manufactura, asociarse con escuelas y conectar a los niños con programas técnicos, para desarrollar un makerspace para jóvenes en el programa, y ​​para crear una competencia robótica similar a los RoboBots de AWT que se lleva a cabo cada abril en Lakeland Community College.

John Geiger relata que la industria manufacturera en el área es saludable, pero que su mayor desafío, que es el mismo para todos los fabricantes, es encontrar mano de obra calificada o incluso mano de obra no calificada que esté interesada en la capacitación técnica. Recientemente, se reunió con representantes de Lorain County Community College para traer estudiantes para un programa de capacitación de aprendices.

Desde el fundador John Geiger a su hijo, John Geiger, un maquinista, a su hijo, John Geiger, un especialista en historia y ventas, a su hijo, John, también conocido como Jake, Geiger, un gerente de negocios, la compañía se ha mantenido en el manos de esta familia capaz durante cuatro generaciones. John dice sobre su negocio: "Hay suficiente necesidad doméstica, y nuestro nicho nos da suficiente trabajo. China no puede atender a estas industrias porque los clientes tienen una dependencia parcial y la necesitan hoy en día ". Él comparte:" Me da satisfacción ver lo que creamos todos los días. Es un resultado tangible ". Su hijo, Jake, agrega:" Es gratificante tener una parte y ver que la parte terminada sale de la tienda ". Como resume Josh Smith," Lo que distingue a John es que puede ver la mayor bueno y una necesidad. Él ve lo que podemos hacer para la próxima generación. No se trata de ganar dinero. Se trata de la familia.

Tienda de bebidas y fabricantes con grúa pórtico
Una de las dos tiendas y la grúa pórtico utilizada para levantar piezas pesadas

¡Nuestros amigos de owwm.org nos visitaron el sábado!

Si te gusta la carpintería pero no te has unido al foro de Old Woodworking Machines, te estás perdiendo información y camaradería increíbles. Un grupo de amigos de OWWM vino de todas partes para reunirse en persona y visitarnos el sábado, marzo 10. Gracias por visitarnos, amigos, ¡y esperamos volver a verte pronto!

Los carpinteros de OWWM visitan HGR Industrial Surplus
De izquierda a derecha: Matt, James, Dave, Bill y Joe
OWWM Amy y James visitan HGR Industrial Surplus
Amy y James
OWWM James y Matt revisan una cepilladora en HGR Industrial Surplus
James y Matt miran un cepillo Whitney
OWWM Bill y James mirando una mesa de soldadura en HGR Industrial Surplus
Bill y James sujetan una mesa de soldadura
OWWM Bill, Matt y James viendo a Richards en HGR Industrial Surplus
Bill, Matt y James asimilaron la majestuosidad de los Richards y se asombraron de que aún tuviera su cerca e ingletes

Entra en el concurso de 2017 de diciembre de XGRX de HGR, "adivina qué es"

Diciembre 2017 HGR adivina qué es Facebook Contest

Dirígete a nuestro Facebook página para adivinar qué pieza de equipo o maquinaria se representa. Para participar debes cumplir con los siguientes tres criterios: como nuestra página de Facebook, compartir la publicación y añadir tu opinión en la sección de comentarios. Aquellos que adivinen correctamente y cumplan estos criterios serán introducidos en un sorteo al azar para recibir una camiseta libre de HGR u otros artículos interesantes.

Haz click aquí para ingresar su conjetura en nuestra página de Facebook por 11: 59 pm el lunes, Dec. 18, 2017. Un ganador será sorteado y anunciado la semana siguiente.

Entra en el concurso de 2017 de Noviembre XNUMX de HGR, "adivina qué es"

HGR November 2017 adivina de qué se trata el concurso de Facebook

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¿Qué tiene que ver una empresa que vende excedentes industriales con la arqueología?

esqueleto y herramientas arqueológicas

Bueno, ¿qué es la arqueología? Según la Society for American Archeology, "La arqueología es el estudio del pasado humano antiguo y reciente a través de restos materiales. La arqueología analiza los restos físicos del pasado en busca de una comprensión amplia y completa de la cultura humana. Los artefactos son objetos hechos o utilizados por personas que son analizados por los arqueólogos para obtener información sobre las personas que los fabrican y los usan ".

¡HGR está lleno de artefactos! ¿Te gusta cavar en tiendas de segunda mano, mercados de pulgas, ventas de bienes? ¿Te encanta la construcción, la fijación, la fabricación, la historia, la maquinaria, la fabricación, los días pasados? Nuestros clientes son arqueólogos. Vienen al showroom 500,000 de pies cuadrados de HGR y hurgan en los restos de otros negocios, oficinas y fabricantes que buscan ese premio, ese hallazgo, ese trato. El edificio está lleno de pistas sobre el pasado.

Cuando camino por los pasillos, pienso en lo que hicieron estas máquinas, quién las hizo funcionar e, incluso, quién diseñó y fabricó las máquinas. Es una gran parte de nuestra cultura. Todo está fabricado. Todo lo que usa, usa, maneja, vive. Estos son todos los productos hechos en algún lugar por alguien. Ni siquiera podemos comenzar a imaginar cómo o el proceso que entra si nunca hemos trabajado en una fábrica. Aquellos que sí conocen el rigor que implica fabricar un producto de calidad y precisión, desde el concepto hasta el diseño y los materiales, desde la fabricación hasta la distribución y las ventas, para ser utilizado por el consumidor. Es una gran tubería en la que nuestra economía y cultura dependen.

Cuando una empresa actualiza un equipo, cambia un proceso o, incluso, cierra, tiene activos materiales que necesita vender para recuperar algunos de sus activos y reinvertirlos. La venta de excedentes también mantiene estos elementos fuera de un vertedero y en uso, lo que permite a las empresas pequeñas o de nueva creación comprar el equipo que necesitan de manera asequible. Eso incluye todo en sus oficinas (sillas, escritorios, mesas, cualquier cosa en un escritorio, computadoras), departamento de mantenimiento (productos de limpieza, bombillas, guantes, productos de baño / higiene) y en su piso de producción (recipientes de almacenamiento, solventes, herramientas, máquinas, equipos, escudos de soldadura, extintores de incendios).

Piense en ello como cualquier cosa y todo lo que mantiene a una empresa en funcionamiento. HGR Industrial Surplus envía a sus compradores a las instalaciones de estos clientes para ofertar en lo que venden. Si lo compran, HGR lo transporta a Euclid, Ohio, y lo revende a clientes locales en el área de Cleveland y a clientes internacionales a través de su sitio web en hgrinc.com. Lo que sea que el fabricante haya hecho, también puede estar a la venta si hubiera vendido gran cantidad de sus productos (copas de vino, alfombras, gafas de seguridad, cuero). Es por eso que puede encontrar cualquier cosa en HGR Industrial Surplus. Aisle 1 es el favorito de muchos clientes cuando van a "cavar".

¿Qué tipo de patrón es HGR? Q & A con el departamento de recepción de HGR

Departamento de recepción de excedentes industriales de HGR

(Cortesía de Rick Hawkins, supervisor receptor de HGR)

¿Qué hace su departamento?

El objetivo principal del Departamento de recepción es recibir de manera segura y precisa y preparar nuestra mercancía entrante para la venta. Nuestro objetivo es lograr el objetivo principal y garantizar que presentamos a nuestros clientes la mejor impresión posible de nuestra mercancía. Se realizan muchos procesos para preparar nuestro excedente para la venta: la descarga, el pesaje, la clasificación, la agilización, la visualización y el inventario son procesos que se completan antes de la venta. Suministramos diariamente a nuestros vendedores y vendedores con productos listos para vender.

¿Cuántas personas trabajan en su departamento, y cuáles son sus funciones?

El Departamento de recepción opera en dos turnos para ayudar a acomodar el gran volumen de entregas cada día. Hay cuatro operadores de montacargas por turno que descargan y preparan todo para el proceso de inventario. Hay cuatro empleados de inventario, dos expeditores y el jefe de precios. Receiving también trabaja de cerca con el departamento de eBay, el departamento de reciclaje y los coordinadores de logística. Juntos, trabajamos hacia un objetivo común; cada cargo y responsabilidad desempeñan un papel crucial en el resultado final deseado: clientes satisfechos, vendedores felices, buenas ventas y prosperidad para todos.

¿Qué calificaciones que necesita para tener éxito en su departamento?

Aquellos que poseen auto motivación para alcanzar metas, aquellos que prestan atención a los detalles y aquellos que están altamente organizados tendrán éxito en el Departamento Receptor.

¿Qué le gusta más de su departamento?

El hecho de que cada uno de los artículos en nuestra sala de exposición casi 600,000-square-foot haya sido procesado a través del Departamento de Recepción es una hazaña bastante sorprendente a tener en cuenta. Todos los artículos disponibles y todas las transacciones de ventas dependen de los esfuerzos de los de nuestro departamento. Conocer la contribución que nuestro departamento hace a toda la compañía es gratificante.

¿A qué retos se ha enfrentado a su departamento, y cómo los ha podido superar?

He estado con la compañía desde sus primeros días. He visto y sido parte de la evolución y puedo atestiguar los grandes logros que hemos logrado a lo largo del tiempo. Cualquier empresa próspera debe estar dispuesta a adaptar y mejorar los procesos para adaptarse al crecimiento. Nos esforzamos constantemente por mejorar la eficiencia y la productividad. Hubo un momento en que un calendario de entrega de 10- truckload era casi imposible. Ahora, un horario de carga de camión 10 se considera un día ligero. Muchas cosas han cambiado a lo largo de los años. La mejora de la organización, los procesos refinados, una mejor capacitación de los empleados, el aumento del tamaño del departamento, los muelles adicionales y la utilización efectiva del espacio disponible han aumentado enormemente las capacidades de nuestro departamento y nuestro negocio, en general.

¿Qué cambios en la forma en que su departamento tiene negocios se han producido en los últimos años?

Como lo implica uno de los cinco valores centrales de nuestra compañía (dedicación personal a la mejora continua en la creación de los empleados y el éxito de la compañía), estamos evolucionando, adaptándonos y mejorando constantemente. Durante los últimos años, se han producido muchos cambios: la promoción de la cultura de la empresa, las principales renovaciones de edificios, la invitación a su iniciativa, varios programas de reconocimiento de empleados y la implementación de normas de seguridad. Todos estos cambios y mejoras en toda la compañía han creado un mejor ambiente de trabajo y se han agregado a la base de nuestro negocio para el crecimiento futuro. El mayor cambio reciente en el Departamento de recepción fue la incorporación de operaciones receptoras de segundo turno. Esto ocurrió hace aproximadamente cuatro años y fue un intento de aliviar la congestión de los empleados, extender las horas de recepción y mejorar la producción. El resultado ha sido una mayor producción, menos tráfico de carretillas elevadoras con un entorno de trabajo más seguro y más horas de recepción.

¿Qué procesos de mejora continua es lo que espera implementar en el futuro?

Estoy interesado en simplificar algunos de nuestros procesos más antiguos y en utilizar la tecnología disponible para mejorar la eficiencia. Hemos recorrido un largo camino, pero siempre habrá espacio para mejorar.

¿Cómo es el entorno general de HGR?

HGR no solo vende máquinas, sino que también somos una máquina, ¡y una máquina destructora de una máquina! Todos los involucrados aquí saben que se necesita mucho esfuerzo y cuidado para mantener esta máquina operativa con precisión. En el mundo de superávit industrial, somos una entidad masiva. Este es un entorno acelerado donde las cosas cambian con regularidad en cualquier momento. Nuestra sala de exposición es una extensión en constante cambio de las nuevas llegadas y equipos más antiguos que se ha reducido aún más en el precio. HGR es un lugar donde puede encontrar clientes que comban con entusiasmo nuestras islas para aprovechar nuestras increíbles ofertas y un lugar donde el personal es versado en el logro de objetivos y en brindar un excelente servicio al cliente.

¿Cuál es su perspectiva sobre la fabricación, el excedente, recuperación de la inversión / ciclo vital del producto / equipo de reciclaje?

Mientras haya consumidores con demandas de productos, habrá máquinas, fabricantes y competencia para satisfacer esas demandas. Mientras exista competencia entre los fabricantes, se desarrollarán máquinas más avanzadas, más precisas y más rápidas. Los fabricantes se convierten en consumidores en un mercado competitivo. La necesidad de evolución en la fabricación y la ingeniería de maquinaria mantendrá la necesidad de equipos nuevos y usados ​​que giren. Siempre habrá un mercado para equipos usados ​​como nuevos, y las empresas en expansión buscarán competir, mejorar y evolucionar dentro de sus posibilidades.

¿Qué tipo de empleador es HGR? P & R con el departamento de ventas de HGR

HGR Departamento de Ventas de Excedentes Industriales

(Cortesía de Jon Frischkorn, gerente de ventas de HGR)

¿Qué hace su departamento?

El departamento de ventas de HGR se dedica a brindar un excelente servicio al cliente en cada interacción. Trabajamos para construir relaciones con nuestros clientes, en algunos casos, durante los últimos años 19. Queremos que HGR sea la primera parada que cada cliente haga para satisfacer sus necesidades de excedentes industriales.

¿Cuántas personas trabajan en su departamento, y cuáles son sus funciones?

Nuestro departamento de ventas consta de nueve representantes de ventas, dos asistentes de ventas, un expeditor de ventas, gerente de ventas y, francamente, todo el personal de HGR. Todas nuestras acciones ayudan a vender nuestros productos y servicios que ofrecemos.

¿Qué calificaciones que necesita para tener éxito en su departamento?

Una actitud positiva, un deseo de ayudar a nuestros clientes, y la voluntad de ser flexible.

¿Qué le gusta más de su departamento?

Tenemos un gran equipo aquí y disfrutamos ayudando a cumplir nuestros compromisos con nuestros clientes, entre nosotros y con nuestra comunidad. Nos gusta lo que hacemos y tratamos de divertirnos en el proceso.

¿A qué retos se ha enfrentado a su departamento y cómo has superarlos?

Somos solucionadores de problemas y tenemos incontables desafíos diarios que trabajamos para superar para ayudar a satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Éstos pueden ser tan simples como localizar un artículo en nuestra sala de exhibición de 12-acre, encontrar especificaciones en un producto, o aún superar obstáculos del envío.

¿Qué cambios en la forma en que su departamento tiene negocios se han producido en los últimos años?

Si bien gran parte del papel de ventas no ha cambiado, nos esforzamos constantemente para mejorar y ser más eficientes en el servicio a nuestros clientes.

¿Qué procesos de mejora continua es lo que espera implementar en el futuro?

HGR siempre está mejorando su personal. Algo tan pequeño como un cambio de procedimientos internos o formación en el lugar de trabajo de trabajo ocurren rutinariamente. También hacemos entrenamiento externo y ofrecemos cursos de educación continua en Kent State University.

Cuál es el ambiente general del HGR como?

El ambiente general en HGR se describe a menudo como la tienda de juguetes de un manitas. Estamos dentro de un edificio construido originalmente en 1943 para producir piezas de aviones durante la Segunda Guerra Mundial, y luego albergamos la planta de carrocería de Fisher de GM. El edificio en sí es increíble. Las vigas de madera, el ladrillo, y los pasillos numerados crean un telón de fondo único que es perfecto para los acres 12 llenados del excedente industrial. Mira esto historia para más información sobre la historia de nuestro sitio.

¿Cuál es su perspectiva sobre la fabricación, el excedente, recuperación de la inversión / ciclo vital del producto / equipo de reciclaje?

HGR es el corazón del "cinturón de óxido" y es un actor importante en la reutilización de equipos industriales usados. Ayudamos a continuar la vida de las máquinas que de otro modo podrían ser desechadas y perdidas. No es raro que veamos los artículos que hemos comprado y revendido un par de veces. Como las empresas necesitan cambiar, siempre estamos aquí para comprar maquinaria para que pueda ser reutilizada por otra persona.

P & R con Ian Charnas, gerente de CWRU piensan [caja]

¿Cómo y cuándo pensó [cuadro] sobrevenido? ¿Dónde comenzó la idea, y quién la encabezó?

En marzo 2012, piensa que [caja] se abrió en un espacio temporal de 2,500-pie cuadrado en el campus de la Universidad de Case Western Reserve gracias a un generoso regalo de CWRU alum y maravilloso ser humano Barry Romich. La instalación realmente despegó y en poco tiempo recibió miles de visitas al mes. El administrador fiduciario de la Universidad, Larry Sears, junto con otros partidarios importantes, lideraron los esfuerzos para adquirir una instalación nueva y más grande, lo que nos llevó a abrir una caja de 50,000 en octubre 2015.

La mayoría de la gente no sabe lo que es un centro de innovación de acceso abierto. ¿Cómo lo describirías? ¿Cual es su propósito? 50,000 pies cuadrados de qué?

Describimos a think [box] como un espacio de producción centrado en la innovación. Ahora, "makerspace" es todavía un nuevo término para muchas personas, pero piensa en una tienda de metal y una tienda de madera combinado con todo ese nuevo-fangled cosas. 3D impresión, corte por láser, electrónica, textiles, medios de comunicación, usted consigue la idea. Tenemos plantas dedicadas a la creación de prototipos y fabricación, así como oficinas de apoyo al emprendimiento para proyectos que tienen el potencial de convertirse en negocios y crear puestos de trabajo.

¿Cómo ha tenido éxito, hasta ahora?

La innovación en think [box] está viva y bien. Más de 64 empresas y startups han utilizado la instalación para recaudar más de $ 6.2 millones en financiación.

¿Qué tipos de cosas hace la gente allí?

Vemos todo y todo el mundo, desde estudiantes que trabajan en cursos académicos y proyectos de investigación para las empresas de inicio y hasta gente que trabaja en aficiones y artesanías. Startups y proyectos incluyen dispositivos médicos, soluciones de energía limpia, electrónica de consumo, aviación, robótica, así como arte y moda, y mucho más.

¿Cuántos visitantes cada mes?

Actualmente creo que [box] recibe en promedio más de 5,000 visitas cada mes. En el campus, sólo el gimnasio y la biblioteca reciben más visitas, según los datos del rector.

De éstos, ¿cuántos son estudiantes CWRU, cuántos profesores, cuántos alumnos y cuántos de la comunidad?

Alrededor de 80 por ciento de nuestras visitas son personas CWRU (estudiantes, personal y facultad), mientras que 15 por ciento son del vecino Cleveland Institute of Art. Estamos muy contentos por eso, por supuesto, porque cuando usted consigue a esos diseñadores y artistas junto con nuestros científicos e ingenieros, y luego agrega estudiantes de derecho y estudiantes de negocios, ahora usted tiene un equipo del mundo real que puede tomar un proyecto mucho Más allá de cualquiera de ellos podría por sí mismos. Así que eso nos lleva a 95 por ciento, y el porcentaje restante 5 son miembros de la comunidad en general, incluyendo gente de la calle, ex alumnos, empresarios locales y más.

¿Visita la escuela local y la escuela secundaria para la educación STEM?

Actualmente piensan [box] puede recibir visitas de estudiantes de K-12; Sin embargo, la instalación no está configurada para recibir clases enteras que trabajan en proyectos. Los estudiantes de K-12 pueden asistir con sus padres y una renuncia firmada. Los detalles completos de nuestras políticas de K-12 están disponibles en nuestro sitio web.

¿Cómo comunicarse con la comunidad?

Debido a nuestro enfoque en el emprendimiento, nuestro alcance principal es el ecosistema de emprendedores locales - grupos como JumpStart, LaunchPad, FlashStarts, BizDom y otros aceleradores e incubadoras. Estos grupos han enviado a las primeras empresas a pensar en [cuadro] para aprovechar las instalaciones aquí, y, a su vez, CWRU ha enviado a las empresas iniciales de estudiantes a incubar con cada uno de esos grupos.

Veo la lista de equipos en línea. ¿De dónde vino?

El equipo de think [box] fue seleccionado por el personal después de una cuidadosa consideración de las características y después de visitar varias decenas de tiendas de alto perfil en todo el país, incluyendo visitas al MIT, Stanford, y otras instituciones de gran prestigio.

¿Cuál es tu papel allí?

Como gerente, mi rol involucra recaudación de fondos, comunicaciones y promoción de la visibilidad nacional, supervisando la selección de equipos grandes, reclutando y capacitando al personal, manejando proyectos estratégicos y desarrollando alianzas organizacionales.

¿Hay capacitación disponible?

Sí, el entrenamiento está disponible en todas nuestras máquinas. Se espera que los usuarios hagan su propio trabajo de diseño (no ofrecemos ayuda de diseño), pero el personal está aquí para ayudarle a mostrar cómo operar con seguridad el equipo.

¿Cómo puede pensar [cuadro] ayudar a los fabricantes, y cuál es su papel en la contribución a una mano de obra calificada?

El papel de think [box] es dar acceso libre y abierto a millones de dólares de equipos de prototipado de alta tecnología. Cuando es hora de ir a la manufactura, ayudamos a vincular a los empresarios con (idealmente locales) los fabricantes para que puedan crecer su negocio.

área de corte por láser en think [cuadro]Tienda fabulosa en pensar [caja]Laboratorio de computación en think [box]3D área de impresión en pensar [cuadro]área de electrónica en pensar [caja]

Fotógrafo local tiene un ojo para la decadencia urbana

Modelo en HGR para Steve Bivens Photography

El fotógrafo Stephen Bivens de Collinwood se detuvo en las oficinas de HGR en mayo 23 para una Q & A y para llevar a cabo una sesión de fotos con su modelo, Felissa. Él eligió HGR para la yuxtaposición entre elegante e industrial / urbano. Él estará utilizando las fotos en su nuevo sitio web y medios de comunicación social.

Cuéntanos sobre tu estilo de fotografía.

Me interesan los espacios industriales, los viejos puentes, la decadencia urbana, las casas condenadas o las casas vacías. Aprendí en cine y en blanco y negro. Todavía tienden a disparar de esa manera. Envío mi película lejos para ser desarrollada. Tengo un estudio en mi casa pero no tengo mi propio cuarto oscuro.

¿Cómo se entero de HGR?

Hablé con el artista industrial Larry Fielder de Rust, Dust & Other 4-Letter Words cuando estaba buscando un espacio industrial en el que tirar modelos. Él es un cliente de HGR y sugirió la ubicación.

¿Cuándo te interesaste seriamente por la fotografía?

Acerca de 12 años atrás compré una cámara de bolsillo 35mm con película y comencé a tomar fotografías de personas. La gente pensó que era fresco y comenzó a pagarme para tomar sus retratos. Empecé a leer libros y comprar cámaras.

¿Qué te trajo a Collinwood?

Trabajé en Tampa para Progressive en ventas y marketing. Fui promovido y trasladado a la sede en Cleveland. Al principio, vivía en Mayfield Village cerca de la oficina. Mi entonces novia, ahora esposa, vivía en Collinwood. Solíamos ir a una cafetería ya una galería de arte. Nos ofrecimos voluntariamente para ser los sitters en la galería para mantenerlo abierto para los visitantes. El área es realmente cooperativa con los artistas, y los artistas son cooperativos con compartir lugares, métodos y fuentes secretas. Después de que salí de Progressive, nos mudamos de nuevo a Florida para seguir a mi ex-esposa e hijos, pero cuando se mudaron a West, nos mudamos de nuevo a Collinwood.

¿A quién has fotografiado?

Me metí con un grupo de artistas y bandas que hicieron tour de fotografía, principalmente hip hop y rock. Para hacerlo, tuve que tomar vacaciones del trabajo. Hace unos cinco años, salí de Progressive para hacer fotografía a tiempo completo. Durante tres meses, no tuve ningún trabajo, luego lentamente lo recogió. Para complementar mis ingresos, disparé retratos. Tomo fotos en el Beachland Ballroom y conducir a conciertos regionales ahora. Tiro las fotos para que las bandas las utilicen promocionalmente. He trabajado con empresas locales como Six Shooters Coffee y en The Crossfit Games.

¿Quién es la persona más memorable que has disparado?

Fui fotógrafo del partido de LeBron James durante su año de novato. También me gustó el rodaje de Alternative / Folk / Country Artista Jessica Lea Mayfield.

¿Qué te gusta hacer cuando no tomas fotos?

Soy un antiguo marine. Me gusta disparar armas, también. Me encanta la música y los conciertos, especialmente el grunge.

Modelo en HGR para Steve Bivens PhotographyFoto en blanco y negro de Stephen Bivens Fotografía en HGR Industrial SurplusFoto a color de pasillo en HGR Industrial Surplus de Stephen Bivens PHotographyModelo delante de graffitt en HGRFotos proporcionadas por cortesía de Stephen Bivens Photography

¡Feliz dia de San Patricio!

una talla de piedra de San Patricio en la puerta inferior a la capilla real del Castillo de Dublín en Dublín, IrlandaHistoria. Es lo que hacemos. Viejo y nuevo. El cofre del tesoro (o olla de oro) que se encuentran en los pasillos de la sala de exposición HGR. Nos encanta la historia de las máquinas y edificios. Por lo tanto, en este día en todo el mundo piensa sobre la cerveza verde, leprechauns, tréboles y suerte, hay que recordar que San Patricio es uno de los patronos de Irlanda. Él vivió en el siglo V.

Y, está la conocida Bendición irlandesa, una antigua oración celta, que quizás hayas leído antes:

Que el camino se alza para encontrarle.

Que el viento siempre estará a su espalda.

Que el sol brille cálido sobre tu cara

y las lluvias caen suave sobre tus campos.

Y hasta que nos volvamos a encontrar,

Que Dios te sostenga en la palma de su mano.

Hay también éste:

Que el amor y la risa luz sus días,
y calentar su corazón y su hogar.
Pueden amigos buenos y fieles ser suyo,
dondequiera que usted pueda vagar.
paz y abundancia bendigáis su mundo
de alegría tanto tiempo es eterno.
Mayo paso de las estaciones de toda la vida
lograr que el mejor para usted y los suyos!

Disfruta tu día. Esperamos verte pronto.

Cleveland Job Corps necesita ayuda iniciar un programa de entrenamiento de las tecnologías de fabricación que alimentará a los fabricantes de la zona con una mano de obra cualificada

torno HGR

El Programa de Alianza sala de trabajo, que forma parte de la Dan T. Moore Company, se ha asociado con Cleveland Job Corps, Coit Road, Cleveland, Ohio, para crear un centro de fabricación en las instalaciones de Job Corps con el fin de ofrecer una formación tecnologías de fabricación. Esto es sobre el desarrollo del personal y la creación de una mano de obra cualificada, amigos! Algo que todos los fabricantes sé preocupaciones acerca de: llenar esas vacantes con mano de obra especializada.

Aquí está su lista de necesidades para que puedan alinearse con los estándares federales. Como se puede ver en la lista de equipos, este es un programa serio valiosa para la fabricación local.

¿Puede usted o alguien que conoce ayudar? HGR está comprobando su sala de exposición para ver lo que tenemos que sería adecuado, pero estoy seguro de otras organizaciones en el área podría ser capaz de hacer que un equipo o donación económica para conseguir este programa fuera de la tierra. Póngase en contacto con Gina en HGR si puede ayudar: gtabasso@hgrinc.com.

CantidadMaterial
1comparador
1Taladro de banco
1Taladro, eléctrico, DWT portátil
2Gauge, RUT Altura
1Grinder, Banco, eléctrico
4Amoladora, Die, neumática
3Amoladora, Die, neumática
1Amoladora, metal, Suelo, BAL eléctrico
1Amoladora, metal, Suelo, FALCON eléctrico
1Amoladora, metal, Universal SHOP FOX
1Amoladora, portátil, DELTA eléctrico
3Amoladora, portátil, DUM eléctrico
1Amoladora, CHEV Superficie
1Torno, programable por ordenador
1Torno, Metal, Motor, Permanente
2Torno, Metal, Motor, Deslizar Gap KIN
1Torno, Metal, Motor, lecho sólido ACR
1Torno, metal, Engline, ACE Permanente
2Torno, metal, Engline, JET Permanente
1Máquina, Doblado CHI
1Máquina, que forma la PEX
1Fresadora, ordenador programable EMC
1Fresadora, ordenador programable INT
1Fresadora, ordenador programable TEC
1Fresadora, ordenador programable TEC
1Fresadora, metal, ACE Vertical (1)
1Fresadora, metal, ACE Vertical (2)
1Fresadora, metal, Vertical ACR (1)
1Fresadora, metal, Vertical ACR (2)
1Fresadora, Metal, Día Vertical
1Fresadora, metal, FALCON Vertical
3Placa, de superficie, de piedra
1Router PTR CBL
2Sander, portátil, Orbital SKIL
1Sierra, circular,, DWT eléctrico portátil
1Sierra, corte de metales, WIL Band
1Sierra, corte de metales, circulares MIL
1Sierra, que intercambia el PTR
1Afilador, Brocas OTMT
1De vacío, Wet / Dry
CantidadTecnología
1Combinación de TV / VCR / DVD
1La tecnología SMART Board
13D impresora
15Las calculadoras científicas, como la TI-30xa
CantidadMueble
12escritorios de los estudiantes
12Sillas de estudiantes
2Estación de trabajo de los estudiantes por ordenador
1instructor de Escritorio
1Silla instructor
CantidadHerramientas Manuales
Control de calidad y herramientas de medición
10Conjunto de 1 "Mics, 6" marcar calibradores y 6 "escala
16 "calibradores digitales
10escalas métricas
1bloques patrón, 81 pc. Conjunto, grado B
2placa de superficie, 18 24 x, el grado más bajo
1placa de superficie, 24 36 x "con base
2medidores de altura, Vernier
2medidores de altura, 12 "marcación
3ángulo de la placa
1Enchufe Gage fijar de .011 a .500 "
5Soporte para medidores de enchufe, para hacer go / no-go galgas
2juego de escuadras
6escuadra de combinación
10Las cintas métricas
5Caída de indicadores con soporte magnético y 22 conjunto de puntos de la PC
3Vee bloques, juego de 2
3conjunto de indicadores de prueba
3medidores de radio, set de fundas 1 / 32 1 a / 2
1Conjunto de micrómetros 5 que cubren gama de 1 "para 6"
2galgas de rosca para 1 / 4 20-UNC-2B, para el proyecto de benchwork NIMS
1Comparador óptico, 14 ", nueva, con Fagor lectura digital y el gabinete, herramienta suburbano
1el centro del escenario para el comparador óptico, MV14-CTR
1Gastos de envío estimados equipos
Herramientas para trabajar los metales
5Punta de trazar
5Martillo, ballpeen, 8 oz
1Paralelos para el conjunto de tornillo de banco de molienda
1Fresado tornillo de banco, TTC, base giratoria, 6 "mandíbulas anchas, abre 5-1 / 2", en peso. 100 #
1Tornillo de banco, el ángulo, para taladro de columna
10llaves Allen, establecen
5latas de aceite, pequeña
12Archivos, molino
12Archivos, cola de rata
12Archivos: bastardo
20identificadores de archivo
1Roscado conjuntos, incluyendo llaves
2Martillo, bolígrafo, 16 oz
5molinos de mano de potencia, (Makita)
1Taladros, completa 1 60 a, la A a la Z, 1 / 64 1 a / 2 ", establecen
5Escariadores, para proyectos específicos
5martillo de goma
3prensas de tornillo de banco
4Mesas de trabajo
8C-abrazaderas, tamaños variados, 2 de cada
10lupas, lentes
1Al tocar la cabeza de taladro de columna w / pinzas
5punzón pinchazo
1mordazas de protección para tornillo de banco
1portabrocas de la fresadora, por NIMS
2La base magnética para el indicador
1soldador MIG Millermatic 210
1Miller SYNCHROWAVE 180, TIG
1máquina de conformado de metales MSC 3-en-1
CantidadEquipo de protección personal
1SDS "Derecho a saber Station" etiquetas y HMI
1lata roja de trapos
2extintores, recharble para la práctica de los estudiantes
1lavado de ojos
1Botiquín de primeros auxilios
1Bloqueo / etiquetado a cabo con el kit de formas y folletos 10
1Limpieza de derrames kit y "serpientes" adicionales y aceite-seca
1Las instalaciones de lavamanos
CantidadArtículos consumibles
1artículos de primeros auxilios
1etiquetas rojas y verdes, para las piezas buenas y malas
3tintes de diseño
1removedor de tinte
20hojas de sierra
3archivos de sustitución: bastardo, molino, cola de rata
5Los mangos de archivos
1archivos de sustitución: bastardo, molino, cola de rata
5Desbarbado de herramientas, avellanados
1De metal para los proyectos, debería ser donado, pero si tiene que comprar
26 "/ ruedas de pulido de pulido, para molinillo de pedestal
50Los discos de energía de la mano amoladora / lijadora, abrasivos
20Los discos de energía de la mano amoladora / lijadora, pulidora
10ruedas de corte para amoladora de energía de la mano
1Papel de lija, sábanas: Serie de diamantes en bruto a fino
20almohadillas Scotch-Brite, medio y fino
1Aceite, lubricación
3fluido de corte (magia del grifo)
1limpiador de placa de superficie
2Piedras para la placa de superficie
1Afilar o sustituir los exprimidores
3La recarga de extintores
1Miscelánea
1Envíos
1Plan de estudios, libros de trabajo, y las pruebas de certificación
CantidadOtros elementos
1Contratada anual de mantenimiento de la máquina, Mantenimiento y reparación

HGR taladro de columna